惊!保护动物居然也不能靠卖萌为生
比如边上埋了一片吃剩下的萝卜缨,这样比从种子开始种长得更快,现在已经开了一片花了。
又比如,种下去只有几颗,但长起来怎么吃都吃不完的茄子。
咳,这些大家伙种下去时候是小小的一个,但是等到了旺盛生长期,它们分分钟就能将树枝爬满,茂密的枝叶将会为本杰土堆下留下一块阴凉的空间,动物们可以躲在里面避暑。
而夏天时候正好到它们结果的时候,没有动物能拒绝这种睁眼就能吃到水果的快乐吧?
虽然现在本杰士堆刚造好,效果也还没有达到最好,但游客们已经对它发表了好评。
这种人造灌木丛的形式既模糊了游客们对于栖地分隔的边界感,又让栖息在本土区的动物们有了更符合它们喜好的遮蔽物。
在有了本杰士堆之后,动物们可以安心地在靠近游客这一边休息,而不会大老远地藏到栖地深处,这让游客们观感很好。
在本土区哼哧哼哧干活的时候,分到犬科动物展区的实习生也不甘示弱,他们从网上狗狗玩具嗅闻毯上得到灵感,连夜摸出旧衣服试着做了一个,第二天狼群对于这个新玩具果然很捧场,当天来上班的六匹狼全围着这件超大嗅闻毯摸索,连以往巡逻吼叫的任务差点都给忘了。
还是意志力坚定的狼王想着干正事,将其余小弟全部赶走。
然后它独占了这张嗅闻毯。
这一天,狼狼们都过得很开心,嗅闻毯也不愧是消耗宠物犬体力的利器,这点对于狼也适用。
而且人们又发现了一个有趣的自然现象,宠物狗会玩到累趴为止,但狼狼们出于野外生存的本能,却会在将体力用光前及时停止,休息让位,留下应急的体力。
可以说是非常有节制了。
这个丰容玩具的确很好,狼子们也很欢迎,而且它可以有效降低狼群们干饭的速度,唯一的缺点就是——狼还是比狗粗鲁一点,手缝的毯子不太耐造,玩了一天下来嗅闻毯就成了一块废布了,于是狼馆就成了岱山动物园唯一一个有募捐活动的馆舍。
——征集旧衣服给狼狼做玩具啦!
本土区和狼馆的实习生卷起来了,别的馆舍也不能拉下啊!
于是,黑熊亮亮很快就有了它朝思暮想的大水池子,考虑到它的身体状况,这个水池子的坡度比较平缓,倾斜角度更是只有十度,这对于善于攀爬的黑熊来说压根不算是有角度嘛!
于是亮亮很快就发明了一个新玩法——在里面斜躺着泡脚。
这季节泡全身还是有点凉的,但是泡泡JIO还是很舒服的嗷!
一边泡脚一边啃今日份的蔬菜,这日子就是过得舒坦。
更舒坦的是,它的水池很大坡度也刚好,因此亮亮的水池在平时也吸引了不少附近的鸟类过来洗澡。
如果是小熊看到了这些小鸟一定会扑赶,但是亮亮已经是一个沉稳的老熊了,它更多时候都是用温和的眼神看着这些鸟儿,甚至还不介意和它们分享自己的食物。
就像当时它将食物分享给初来乍到的濮落一样。
除了水池子外,亮亮还多了一件它很喜欢的玩具,那是一个巨大的痒痒挠。
那是一根直直插入地面的大木桩子,粗看之下也没什么稀奇的,但奇妙就奇妙在当亮亮靠上去挨蹭的时候,它是有一股很微妙的回弹力道的。
这感觉怎么说呢,对熊来说就像是人类找了个贴心的好基友帮自己挠后背,粗重力度都能控制,甚至还有温度,就是和普通的木头痒痒挠感觉不一样。
它有灵魂!
亮亮注视着痒痒挠的两个小眼睛明亮无比。
不过这个痒痒挠倒不是实习生发明的,而是小钱饲养员,这是他从国动那里捡到的技能书之一。
树干本身其实没什么特殊的,就是普通的树干,但是它的底下挖了个洞又放上了四个轮胎,在树干插入轮胎当中后,里头还被填上了石子,所以当黑熊凑过去摩擦的时候,树干会在轮胎圈定的范围内活动,这就给了亮亮非同一般的熊生体验。
这三个场馆只是动物园这一个月的小小缩影,基本上实习生们工作的展馆都有大大小小的变动。
有些是布景和丰容,有些则是展板讲解,小熊猫展馆更有趣,他们直接搓了一个打卡装置放在栖地边上,今天是哪些熊上班的就把名字翻出来,如此一来游客一入场馆就能知道今天有几只倒霉蛋来上班了。
老实说,在这里上班前,他们没有想到这份工作居然是这个样子的。
很累,非常累。
栖地动物的照顾算是他们的本职工作,这是游客们看得到的,看不到的还有身体数据测量体检、行为训练、食物配比等等。
光行为训练就够累人的了,这种只奖励不处罚的模式是为了培养动物和饲养员之间的信任,方便饲养员对它们进行养护工作,而正因为没有惩罚,所以你得一次次反反复复地教导,还得对方愿意陪着你去学习。
与其说是肉-体,不如说是精神疲惫。
其难度绝对不亚于在体育课后压着小学生背课文,可可爱爱的动物不愿意配合你是小事,对你表现出攻击恐吓的时候才更可怕,因为在面对这一刻的时候,不少新人都是玻璃心碎了一地。
当被一只平时最喜欢的小熊猫龇牙欲咬的时候,一个新人一下午没有说话,被问起时,他有些委屈地说:“图图平时最亲我,每次我去喂食它都要抱我大腿,我也会先给它吃饭,我没想到这次居然是它先表现出负面情绪。”
这就好像是你以为和一只流浪猫已经混熟了,对方随撸随抱随亲亲,而且这份特殊仅针对你,正当你准备以绑架代替购买的时候,对方翻脸不认人还给了你一爪子一样。
理智上觉得可以接受,但情感上确实是会被打击到。
面对这种情况,饲养员前辈们也只能安慰和鼓励。
“我们动物园行为训练这方面的确比较弱。”在大熊猫基地进修过的小鲁饲养员耐心解释:“我们动物园的大部分动物都是救助来的野生动物,还有一小部分是以前动物园的遗留,所以它们和从别的动物园交换来的动物不一样,都是从0开始学习,人面对全新的知识体系都会烦躁,何况是野生动物呢?所以我们多给它们一点耐心,也让它们多给我们一点信任,好不好?”
这个过程也有痛苦。
无论是扛木桩子做手工活,还是和动物近距离接触时候对方不经意的触碰留下的痕迹,一个月不到,这些实习生基本都去医护室报道过。
扭伤、擦伤、撞伤,什么伤势都有。
哦,最痛的还是那一堆疫苗针,那一下下的,嘎嘎痛不说还带欠债的,过几个月还得去打。
但是快乐也是真的快乐。
“这个世界上能有几个公司单位,能够采纳实习生的意见呢?”下班回家路上的公交车上,当时的实习生们交头接耳,他们身心俱疲,但眼睛却是亮晶晶的。
提议被采纳时候很开心。
被驳回后有解释,也很开心。
做丰容时候很痛苦,但看到动物喜欢就很开心。
在栖地的一点点小更改却被敏锐的游客看到了,那更是超级开心。
如果在这里工作,以后会一直很开心的吧?
……吧?
叽叽喳喳一通吵闹后,几个组长齐齐看向陆吾……身边的濮落:“小濮老师,您看,这个想想办法呗?”
新员工们:嘎?
等一下,这事难道不是应该问园长吗?刚才各位老师们也都是看着园长在交流的啊,怎么现在又去问小濮老师了?
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