「我准备等井手先生来上班时，询问他关于性骚扰的事。我们一直以为他是染患流感在家休息。」

　　没想到，他居然请有薪假去看精神科，拿诊断书向工联哭诉。

　　「我懂了。性騒扰的问题，我们会在这场调解中査个水落石出。」

　　兼田委员银框眼镜底下的目光稍稍和缓。

　　「工联也不是一味站在工会成员这边。调解是为了找到对双方都公平而务实的解决方案。」

　　「若是那样就太好了。」

　　「井手先生是上去又回来的，而杉村先生在公司的立场又十分微妙。工联会充分考虑到这部分。」

　　这里说的「上去又回来」，是指高级管理人员被降为基层员工，成为工联会员(得到加入工会资格)的情况。姑且不论这一点，原来我对今多财团而言，是「微妙」的存在吗?微妙，多么方便的形容词。

　　小胡子大叔稍微向兼田委员使了个眼色，倾身向前道：「变成顺带提起，真不好意思，不过园田小姐已决定返回职场。」

　　想必是我的脸上充满毫不保留的放心与安心，两名「今多人」似乎有些诧异。

　　「昨天我们进行面谈，确认她回归职场的意愿。她气色不错，下周一开始上班。她大概会在今天联络各位。」

　　不管是顺带还是什么，总之实在是好消息。对间野小姐来说，也是个援军。

　　「杉村先生的立场特别，会长应该会亲自告诉你。不过依程序规定，我们也通知你一声。」

　　短暂的时间内，一下气愤一下开心，情绪像坐云霄飞车，我不禁变得敏感起来。这回是「特别」啊。我忍不住反问：「特别是什么意思?」

　　「唔，就是……集团广报室是直属于会长。」小胡子大叔困窘地笑。

　　杉村三郎直属于会长，是这个意思?

　　「谢谢你们的用心。」话语夹杂嘲讽，我真没风度。

　　「那就麻烦你了。」

　　小胡子大叔站起。目送他离开后，兼田委员转向我说：「今后展开调解调査，会需要集团广报室的各位拨出时间。我们会尽量在不妨碍业务的情况下进行调查，请多多配合。」

　　「好的。如果园田总编回来，业务就完全没问题。」

　　事情应该已交代完毕，兼田委员却有些欲言又止——我正这么想，他便开口：

　　「我是听人事课说的，园田小姐似乎真的是PPTSD。」

　　创伤后压力症候群。大概是被卷入公车劫持事件，身心变得不稳定吧。

　　「毕竟被人拿枪威胁，这不奇怪。」

　　「那杉村先生呢?」

　　「我嘛……会不会产生PTSD症状，应该有个人差异吧。」

　　兼田委员的单眼皮在银框镜片底下眨了眨，「听说园田小姐曾是工联的委员，虽然我没和她共事过。」

　　那是我和今多家联姻前的事，我也没听园田瑛子提过。

　　「是在集团广报室成立前吧，我不晓得此事。」

　　「那个年代的女员工，很多都长年在工会活动。因为女性没办法成为主管。」

　　园田瑛子是《男女雇用机会均等法》实施前，女职员全被概括成「Office Lady」的世代。公司不期待女员工负责庶务范围外的业务，虽然能够免去工作上的重责和调动，但不可能成为管理人员。

　　「就连现在，集团广报室的总编也不是正规的主管职。即使园田小姐辞掉委员工作，仍是工会成员。」

　　这应该是事实，只是我不懂兼田委员想暗示什么。

　　「难不成园田也要求工联调解?」

　　兼田一阵狼狈，急忙摆手。「不，不是的。关于园田小姐的停职，完全没有我们介入的必要。」

　　只是——他支吾一会儿，「关于园田小姐停职的理由，杉村先生有没有听说什么?」

　　我不禁愣住，「没有。」

　　「因为很突然，她甚至没向编辑部的各位说一声，你不觉得奇怪吗?」

　　确实事有蹊跷，但那是与暮木老人的真实身分有关的谜团，和公司完全无关。

　　「由于刚碰上那种事，我并不觉得奇怪。」

　　「这样啊……」他的银框眼镜又稍稍滑落。

　　「我和园田总编透过工作，建立起一定的信赖关系。但这次的事件，纯属飞来横祸，园田小姐一定受到极大的创伤。我不晓得PTSD确切的症状，但如果本人能向不是医生也不是谘询师的我，清楚说明哪里不舒服，是不是就没必要停职?」

　　正因有说不出的苦，才非求助医生不可吧。公车遭到劫持时，一开始园田总编用她一贯的风格对抗老人，却渐渐失去心灵的平衡，我在旁边看得一清二楚。

　　所以，她没办法向我坦承自身的状态。她非常好强，应该会觉得没面子，又感到窝囊吧。

　　兼田委员苦着脸点点头，又忽然抬起眼，低声强调：「抱歉，这件事请不要外传。」

　　我故意夸张地瞪大眼，回望他的银框眼镜。「什么事?」

　　「由于被卷入某起事件，留下心理创伤，园田小姐以前也像这样停职过。」

　　那是很久以前的事，他说。

　　「园田小姐进公司第七年，约莫是二十八、九岁。」

　　园田瑛子是大学毕业后进公司，今年五十二岁。「大概二十五年前吗?那真的很久了。」

　　「是的，算是陈年往事。」兼田委员依然苦着脸。「好像是当时的女员工研修发生状况。」

　　他不了解细节，也没査到纪录。

　　「我只是听到一些传闻而已。」

　　「传闻的出处，是工联的伙伴吗?」

　　兼田委员没有心虚的样子。「是的，对方是和园田小姐同梯的女职员。顺带一提，园田小姐那一梯的女员工，只剩她一个人，其他全部离职。而告诉我这件事的人，当时不在现场，不清楚详情。」

　　据兼田委员说，由于那起「事件」，园田瑛子才会在今多财团总公司的员工中，受到另眼相待。

　　「原来园田瑛子跟我一样，是『特别』的。」我语带挖苦。

　　「不是那种意思。」兼田委员一本正经。「不过，园田小姐被卷入的那起事件，情节似乎非常严重。传闻会长——当时还是社长，亲自出马收拾善后。」

　　我顿时忘记冷嘲热讽，打从心底吃惊。

　　「从此以后，同梯的员工之间有个默契：园田小姐是特别的，所以——集团广报室设立十年以上?」

　　「十四年了。」

　　「那名女员工说，园田小姐会被拔擢为总编，也是会长特别关照。」

　　我模糊地想着，「园田瑛子是今多嘉亲会长情妇」这个根深柢固的流言，也就是误会的源头，是否在于此处?

　　我直视兼田委员，开口道：

　　「或许不该问工会委员这种问题，不过，无论曾发生什么事，一个大企业的领袖，会关照一名基层员工长达二十五年吗?」

　　兼田委员扬起嘴角，眼镜几乎滑落，他用手指推回去。「也对。只是，换成我们的会长倒是不无可能。这是否不像工会委员该说的话?」

　　我也跟着笑起来。比起假装愤世嫉俗，这样轻松许多。